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General Legal Counsel

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Pourquoi Cybastion

Chez Cybastion, nous construisons l'infrastructure numérique dont dépendent les gouvernements, dans onze pays et plus encore. Exigence élevée, aucune marge d'erreur — et une entreprise encore en construction, que vous aidez à façonner. Complexité internationale, impact visible, responsabilité réelle. Les avantages varient selon le pays et sont détaillés lors du processus de recrutement.

Summary

Lead Cybastion’s Group legal function across entities and jurisdictions, with immediate priorities in entity structuring, cross-border contracts, structured financing and legal risk.

Mission 

Build and lead the Group legal function across all entities, Business Units and Country Units, establishing legal standards and enabling secure market expansion and financing.

Key Responsibilities

  • Build Group legal standards, contract templates, approval routes and the legal team.
  • Lead entity creation and corporate governance across multiple jurisdictions, including U.S. and OHADA environments.
  • Secure structured financing transactions, key contracts, legal risk and external counsel management.

Your Profile

  • Master’s degree in law, with a focus on international business law; 12–15 years of relevant experience.
  • Proven corporate law, multi-jurisdiction entity creation and project-financing experience.
  • Fluent French and English; working expertise across U.S. and francophone African / OHADA contexts.
Salary range: $150,000 - $185,000

Déclaration d'égalité des chances

GLOBAL / ÉTATS-UNIS
Cybastion est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Tous les candidats qualifiés seront considérés sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, handicap ou statut d'ancien combattant.
ROYAUME-UNI — EQUALITY ACT 2010
Cybastion s'engage à être un employeur garantissant l'égalité des chances et se conforme à l'Equality Act 2010. Nous accueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés sans distinction de race, sexe, handicap, religion/croyance, orientation sexuelle ou âge.
AFRIQUE / INTERNATIONAL
Cybastion s'engage à des pratiques de recrutement équitables et inclusives et accueille les candidatures de tous les candidats qualifiés sans distinction d'origine, en conformité avec les lois locales applicables en matière d'emploi.